Возраст 16+
Игровой уровень 10+ (возможны исключения).
Быть адекватным и грамотным.
Знать термины RolePlay (уметь отыгрывать RP ситуации).
Знать правила сервера и игрового мода.
Не иметь варнов/банов.
Иметь лидерские качества.
IC информация.
John Lagisson родился в городе Лос-Сантос, 8 июня, 1987 года. Жил в полной обеспеченной семье. Отец был врачом. В 90-ые годы его отец работал хирургом,сам он из выходец из России, город Москва. Отец John’a был известен в бандитских кругах,потому что именно он лечил криминальных авторитетов. Мать была обычной воспитательницей без работы,именно она и занималась воспитанием сына. Мать с отцом уехали в америку за пол года до рождения сына,из-за работы отца.Из-за оплошности отца,к ним пришли в дом серьезные люди,после чего отец понял,что тут жить пока нельзя.При рождение John’a,родители купили небольшой домик в Эльбуро-Хайс. У родителей были сомнения по поводу того на каком языке сможет разговаривать сын,именно по этому вместе со своей практикой английского,начали заниматься с сыном. Английский язык Johny давался трудно,так как он сам русский. В садик он пошёл только в 5 лет(1992),так как смог разговаривать на базовом уровне. Спустя 2 года (1994) постоянной практики языка,у John’a развился английский язык и он может спокойно на нём разговаривать. После этого John пошёл в 1 класс,в местную школу.
Юность:
Поскольку отец John’a был хирургом,он с юности был посвящён в докторское дело. John очень много ходил с отцом на его операции,курсы и тому подобное. После окончания школы,John поступил в мед институт,где отучился на красный диплом,отец был очень горд им.
Взрослая жизнь :
После окончания института John устроился работать в Los-Santos Medical Center где долгое время практиковался хирургом,после чего перешёл работать в отдел кадров. В данном отделе он проработал большую часть своей карьеры. Работал Заместителям отдела кадров,главой отдела кадров,из за чего он набрался очень много опыта в сфере медицины.
Настоящее время:
John в настоящее время так же работает в сфере медицины и успешно справляется со своими обязанностями.
OOC информация.
Имя и фамилия: Трей Тимофей
Возраст: 16
Часовой пояс: мск
Средний суточный онлайн:4+
Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах (Указать Name_Surname и должности/должность):
RADMIR #1
• LSPD | Инструктор DB - 3 недели
• LSPD | Лейтенант DB - 1 неделя
• FIB | Агент - 5 дней
• LSMC | Инфекционист - 4 дня
RADMIR #2
•LSPD | Глава отдела AP - 7 дней
•FIB | Агент -1 неделя
•FIB | Cт.Агент - 11 дней
•NG | Cержант - 2 дня
LSMC | Зам.ОК | 1 month
LSMC | Глава ОК | 1 month
LSMC | Глава MQS | 5 day
LSMC | Глава EMS | 5 days
FIB | Глава CID | 10 day
GOV | Советник коллегии адвокатов | 5 day
BCSD | D.Head IAD | 17 day
Уникальные идеи по развитию фракции:
1. Улучшить отдел кадров, чтоб они проводили регулярные лекции для всего состава и обучали сотрудников EMS различным операциям, для улучшения классификации состава.
2. Делать ежедневное вечернее посторонние для улучшения отношений между сотрудниками, выслушивать их жалобы и новые идеи для больницы.
3. Сократить отделы. Это будет нужно для того, чтобы в отделе было как можно больше людей и работа была максимальна разнообразна и интересна для отдела.(например, не делать разделения отдела EMS, чтоб сотрудник мог и патрулировать, и в палате стоять, по желанию).
4.Совместные мероприятия и тренировки операций с LSMC, будем обмениваться с ними полученным опытом, для лучшей работы обеих больниц.
5. Активные взаимодействия с другими гос структурами для развития фракции (например совместные мероприятия с силовыми структурами, для улучшения и разнообразия рп процесса).
6. Пересмотреть системы выговоров. Также пересмотреть систему повышения в особенности для интернов (добавить РП задания, и операции к ним).
7. Сделать посты по округу Блейн , что бы в случае вызова сотрудник смог быстрое приехать на вызов.
