- 15 Янв 2023
- 1,155
- 620
- Discord
- Michael Hellfing#5017
- Имя персонажа
- Jell BeIl
- CID персонажа
- 27DU
- Дата
- 2 Авг 2025
- Время
- 23 43
- Обратная связь
- форум
- CID/Никнейм нарушителя
- 48ZC
Вообщем еду я после рд по делам. Тут мне влетает вал с фраки. По причине Статья 27. Прекращение трудовых отношений с работником; Части 2 ч2. Трудовые отношение могут быть прекращены работодателем в следующих случаях:
Вот в ДС лспд я такого канала не вижу в отделе TAD.
Далее работодатель мой в LSPD. Только Шеф полиции. Данный 48ZC не мог опираться на эту статью. Максимум мог дать выговор.
Но тоже не смог. И он принимает радикальное решение, выкинуть меня с фраки по выдуманным моим нарушением. Тем самым сбивая мою статистику, обнуляя все мне!
Сom. IAG | Radmir Eremyan | 41DT — Вчера, в 23:33
@Stone Rafferty | 48ZC Был переведен в IAG. Причина: желание сотрудника
Я тоже так хочу залететь в любой отдел без заявки. Как это работает ?
Музыка ламповая.
1.1. Все сотрудники гос.структур обязаны соблюдать регламент работы, установленный внутренними инструкциями и работать согласно нормативно-правовым актам.
1.23. Государственным сотрудникам запрещается использовать функционал фракции, если на них отсутствует надетая форма. Интересно был он ли в этот момент в форме.
1.5.1. Запрещено увольнение без IC причины. Исключением может являться грубое доказанное нарушение правил. Игрок в праве подать жалобу на администрацию и в случае своей невиновность должен быть восстановлен в своём звании. Восстановили, но осадок остался у меня.
1.5.2. Категорически запрещается увольнять по причинам "он мне не нравится". Увольнение должно быть обоснованным и если имеются IC нарушения, то они должны быть зафиксированы.
Заключение наказать игрока 48ZC за злоупотребление своими полномочиями. У него не было основания меня увольнять с фракции. Ссылаюсь на ПГО 1.5.1
Игрок сидит с 29 июля не одной активности не проявил во фраке, решил убирать тех кто работает активно во фракции. Какую он пользу принес то ?
- Неоднократного нарушения работником правил внутреннего трудового распорядка или Устава организации.
Вот в ДС лспд я такого канала не вижу в отделе TAD.
Далее работодатель мой в LSPD. Только Шеф полиции. Данный 48ZC не мог опираться на эту статью. Максимум мог дать выговор.
Но тоже не смог. И он принимает радикальное решение, выкинуть меня с фраки по выдуманным моим нарушением. Тем самым сбивая мою статистику, обнуляя все мне!
Сom. IAG | Radmir Eremyan | 41DT — Вчера, в 23:33
@Stone Rafferty | 48ZC Был переведен в IAG. Причина: желание сотрудника
Я тоже так хочу залететь в любой отдел без заявки. Как это работает ?
1.1. Все сотрудники гос.структур обязаны соблюдать регламент работы, установленный внутренними инструкциями и работать согласно нормативно-правовым актам.
1.23. Государственным сотрудникам запрещается использовать функционал фракции, если на них отсутствует надетая форма. Интересно был он ли в этот момент в форме.
1.5.1. Запрещено увольнение без IC причины. Исключением может являться грубое доказанное нарушение правил. Игрок в праве подать жалобу на администрацию и в случае своей невиновность должен быть восстановлен в своём звании. Восстановили, но осадок остался у меня.
1.5.2. Категорически запрещается увольнять по причинам "он мне не нравится". Увольнение должно быть обоснованным и если имеются IC нарушения, то они должны быть зафиксированы.
Заключение наказать игрока 48ZC за злоупотребление своими полномочиями. У него не было основания меня увольнять с фракции. Ссылаюсь на ПГО 1.5.1
Игрок сидит с 29 июля не одной активности не проявил во фраке, решил убирать тех кто работает активно во фракции. Какую он пользу принес то ?